Nye regler fra 1. mars 2009 om arbeidsgivers rett til innsyn i ansattes e-post
Bestemmelsene gjelder for innsyn i arbeidstakers e-postkasse mv. Formuleringen omfatter innsyn i eventuelle e-postkasser den ansatte har fått i virksomheten til bruk i sitt arbeide, men også innsyn i og gjennomsøking av arbeidstakerens personlige område i virksomhetens datanett og innsyn i annet elektronisk utstyr.
Les artikkelen.
Les våre andre artikler:
Illojalitet - arbeidstakers oppfinnelser
Illojalitet - kopiering og tyveri
Illojalitet - overtakelse av ansatte
Trakassering og sexpress på arbeidsplassen
Alle arbeidsrettslige problemstillinger og tvister mellom to eller flere parter må håndteres individuelt og på riktig måte. Vurderinger knyttet til arbeidsgivers innsyn i e-post kan være komplekse og det vil regelmessig være en fordel å la seg bistå av advokat med omfattende arbeidsrettslig erfaring.
Vi er spesialister innen arbeidsrett og gir bistand over hele landet. Ta kontakt i dag.
Aktuelt
Artikler
8.3.2012 Fortrinnsrett for deltidsansatte
Fortrinnsrett for deltidsansatte er et viktig likestillingspolitisk virkemiddel. Ar arbeidstaker kvalifisert og arbeidsgiver ikke kan dokumentere vesentlig ulempe, vil krav om fortrinnsrett kunne gjøres gjeldende. Les mer...
8.3.2012 Arbeidsgivers styringsrett
Arbeidsgivers mulighet for å endre arbeidsavtalen er begrenset av arbeidsavtalen, lover og evt. tariffavtale. Der avtaler/ lover ikke er til hinder, har arbeidsgiver frihet til å lede, fordele og kontrollere arbeidet. Les mer...
8.3.2012 Oppsigelse og prøvetid | Arbeidsrett | Spør advokaten til råds | Arbeidsrettsadvokater.no
Ansatte i prøvetid har dårligere vern mot oppsigelse enn andre ansatte. Grunnlag for oppsigelse i prøvetid er manglende tilpassing til arbeidet, faglig dyktighet eller pålitelighet. Les mer...
8.3.2012 Permittering og sykemelding | Arbeidsrett | Spør advokaten | Arbeidsrettsadvokater.no
Hvilke krav stilles ved permittering og sykemelding, og hvilke rettigheter kan utledes av dette? Oppsigelse. Spør advokaten til råds. Les mer...
Om Arbeidsrettsadvokater.no
Vi som står bak Arbeidsrettsadvokater.no utgjør arbeidsrettsavdelingen til Codex Advokat Oslo AS. Vi jobber til daglig med juridiske problemstillinger knyttet til arbeidsrett, herunder utabeidelse av arbeidsavtaler, arbeidskonflikter, omstruktureringer og nedbemanningsprosesser. Vi bistår både profesjonelle og private klienter og har fokus på rask og faglig god bistand.
Besøksadresse: Bygdøy Allé 4, 0257 Oslo.
For mer informasjon se vår hjemmeside codex.no eller ring oss på telefon 02469.
Spør advokaten
