Nedbemanning

Nedbemanning krever oversikt og forståelse for arbeidstakers rettigheter og gjeldende regler for nedbemanning. Kompetanseavklaring og ulike utvelgelseskriterier som for eksempel ansiennitet, står sentralt i vurderingene i en nedbemanningsprosess. 

Ta kontakt med ossRing 22933850

Ta kontakt for en samtale!

Vi bistår klienter over hele landet.

Vi bistår deg ved spørsmål om arbeidsrett

I arbeidslivet dukker det stadig opp problemstillinger som må håndteres individuelt og på riktig måte. Ved riktig håndtering kan man som arbeidsgiver unngå ressurskrevende og kostbare tvister. Våre advokater har erfaring med de fleste arbeidsrettslige problemstillinger.

Våre advokater